LCCはすべてを祝います

著者: ウェルズ・フォスター、ジョシュ・サンチェス

投稿日: 2023 年 5 月 10 日 / 午後 11 時 11 分 (東部夏時間)

更新日: 2023 年 5 月 10 日 / 午後 11:53 EDT

ミシガン州ランシング（WLNS） – 全員が女性で構成されるLCC初の救急救命士クラスの友人や家族にとって、エキサイティングな夜となった。

州や全国の機関がより訓練を受けた救命士を必要としているため、6人の女性は他の救急救命士卒業生とともに祝賀会を開催した。

「その中にいるときは、その中にいる。そして、私たちが焦点を当てているのは、自分たちが経験していることを乗り越えることだけであり、そこから抜け出すまでは、一息つき、これがどれほど記念碑的なものであったかを理解する機会は得られないと思います」 」とチャーネイ・グロス氏は語った。

グロスさんは、ランシング コミュニティ カレッジの救急救命士プログラムを卒業した十数人の学生のうちの 1 人でした。

彼女はランシング消防署にも所属しており、救急救命士の訓練を受けるのを支援してくれました。 彼女は、プログラムの全員が女性のパートタイムクラスを構成する6人の学生を含む卒業生の列に加わりました。

講師も大学指導者も、学生、特に仕事、学業、家庭のバランスをとった女性だけのクラスの勤勉さと犠牲を認めた。

主任インストラクターとして、アンジェラ・コールズはその苦労をよく知っていました。

「彼女たちは非常に才能のある若い女性のグループで、プログラムを遂行しながら現場で働いただけでなく、その多くには家族がいて、救急救命士の仕事をしながらも家族のニーズにも応えなければなりませんでしたが、それは決してそうではありませんでした。簡単だよ」とコールズ氏は語った。

LCCにおけるこのマイルストーンは、EMS分野における人員配置にとって重要な時期に到来した。

ミシガン州救急サービス協会のエグゼクティブディレクター、アンジェラ・マッデン氏は、昨年、救急救命士と救急救命士の両方のレベルで1,000人の求人が埋まっていないと述べた。

同氏は、労働条件、ワークライフバランス、長時間勤務が不足の原因となっているが、賃金を改善し、研修や保育奨励金を提供することで、より多くの学生を呼び込むことができる可能性があると述べた。

卒業生が増えれば、状況は好転する可能性があるとマッデン氏は言う。 マッデン氏は、水曜日のLCCグラデーションのようなマイルストーンは、この分野に興味を持つ他の人々の表現とロールモデルを生み出す上で大きな一歩であると述べた。

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